应村乡党委、政府高度重视村级组织换届选举工作，超前谋划、充分准备、精心组织，在换届过程中始终坚持“三多”。

一是组织学习培训多。从前期准备开始，紧紧围绕村级换届选举工作，以会议、上课、考试、讨论等多种形式，分阶段对乡村两级干部进行培训，为村级换届选举规范操作、有序开展打下坚实基础。

二是干部下村指导多。住村干部作为村级换届选举的具体责任人和操作人，切实担起责任，经常深入所住村，全程指导村级换届选举工作，充分激发了农村党员干部和群众关注选举、参与选举、支持选举的主动性与积极性，选举结果也得到乡党委、政府和群众的双重认可。

三是领导一线指挥多。针对选举的难点村、重点村，乡党委落实一村一策的要求，安排具体班子成员联系，班子成员始终坚持在一线指挥，结合蹲点调研活动，以化解矛盾为突破口，提前开展了专项调研，及时了解掌握民情选情，并提出初步选举方案。

截止4月9日，应村乡15个村均已完成党支部换届选举工作，为下步村委会的换届选举奠定了良好的基础。