昨日，县委人才工作领导小组会议召开，总结去年人才工作，部署今年人才工作重点。县领导陈元龙、陈立新、何丽萍及县委人才工作领导小组成员单位主要负责人参加会议。
2007年，我县围绕省委“创业富民、创新强省”和市委“跨越发展、和谐融入”的要求，从四方面入手深入实践做好人才工作。一是从建章立制入手，健全人才工作机制；二是从加强能力建设入手，切实做好人才培养工作；三是从实施“县校合作”项目入手，创新人才工作载体；四是从兑现人才政策入手，营造良好人才工作环境。
就做好下一步各项人才工作，县委副书记陈元龙要求，要提高认识，切实增强做好人才工作的责任感和使命感，深化人才概念的认识，努力以“人才第一资源”来支撑和促进“发展第一要务”；要突出服务，立足服务，为发挥人才作用创造良好的环境；要完善机制，落实工作责任，加大宣传力度，确保全年人才工作目标任务圆满完成。
与会人员审议了《遂昌县重才爱才示范单位评选办法》和《县委、县政府2008年人才工作要点》，并提出了积极的意见和建议。
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