第1期

遂昌县人民政府办公室            二○○六年三月二十二日

本期目录

【部门信息】

我县顺利通过省教育强县评估验收………………………（2）

全县水资源开发权有偿出让项目实施良好………………（2）

我县建立“三定”制度强化公务用车管理………………（3）

县人口计生局推行四项制度提高干部队伍素质…………（3）

九龙山自然保护区建立省级野生动物疫源疫病监测站…（4）

【乡镇信息】

云峰镇从四方面切实推进社会主义新农村建设………… （5）

【部门信息】

我县顺利通过省教育强县评估验收

3月21日，我县顺利通过省教育强县评估验收组对全县“省级教育强县”创建工作的评估验收，成为全市第二个省级教育强县。我县在省级教育强县的25条评定标准中，23项指标均达到或超过全省平均水平，另2项指标基本达标。据了解，目前我县已拥有“省、市级教育强乡（镇）”16个，省、市级示范（重点）学校14所，标准化学校18所；学前三年幼儿入园率87.36%，小学阶段入学率99.94%，初中阶段入学率为98.50%，初升高比例从2001年的52.4%提高到89%；近五年以来，全县高考录取人数稳步上升，2005年本科录取人数达578人，本科录取率为64%，高于全省平均水平。                      （县教育局）

全县水资源开发权有偿出让项目实施良好

我县从2002年4月率先在全省推出水资源开发权有偿出让以来，截至2006年2月底，通过公开招标、拍卖、协议出让的32个水电开发项目，已有13个建成发电，在建项目15个，其中，11个项目年内可建成发电。这32个水电开发项目共取得开发权出让金3559.06万元，下拨给乡镇分成款累计达876.5万元，有力地支持了各乡镇的基础设施建设。从这些公开有偿出让取得水资源开发权的水电站来看，业主基本上能按国家的规定办理相关手续；在建的15家水电站能严格执行“三同时”政策，确保工程质量；开展前期工作的4家水电站正在积极筹集资金，进行前期政策处理，争取早日开工建设。

  （县水利局、县经贸局）

我县建立“三定”制度强化公务用车使用管理

一是定点养护维修制度。公务用车的日常养护、维修，必须到指定的维修单位，其定点维修单位通过对外公开招投方式产生。二是定点加油制度。公务用车一律使用加油卡到指定的网点进行加油。如遇特殊情况，需在其他加油点加油的，须经办公室或本单位负责人同意方可。三是定点停放制度。公务用车在非公务用车时间（含节假日、下班和晚上时间）必须停放到指定的地点，相关部门组织不定期抽查，发现违纪者，干部职工每次扣除奖金100元，临时工每次扣除奖金50元。 

      （县财政局）

县人口计生局推行四项制度提高干部队伍素质

一是局机关领导干部联系乡镇制度。进一步完善局机关领导干部联系乡镇制度，重新调整联系领导干部，将年轻干部安排联系西部偏远乡镇，同时规定每位干部每年必须下乡下村10次以上（暗访考核除外），联系乡镇村级计生服务员例会4次以上，做到与联系乡镇经常性交流沟通，同时强化对基层计生专干和计生服务员的业务指导、技能培训，解决基层的实际问题。二是实行科室学习交流制。坚持每个月不少于一次的学习交流会，由各科室轮流主讲，一次一个专题，力求每次至少解决一个问题。同时要求每个干部每年必须确定一个专题，深入基层开展调研，写好一篇调研文章或心得体会。三是建立乡镇计生专干分片例会制度。全县20个乡镇分成东、中、西三大片，每季度分片召开会议，相互交流探讨，介绍先进经验，抓住重点难点，改善基础差的乡镇的计生形态，促进各乡镇之间的平衡，此外，每次片会上学习巩固一项业务知识，并当场举行考试。实践表明，专干分片例会能为局机关领导干部抓住乡镇工作亮点和先进经验，为及时有效地解决问题和消除薄弱环节提供了第一手资料，同时，大大方便了乡镇计生办之间的经验学习和业务联系。四是建立乡镇计生专干考核制度。去年，局机关专门下发《乡镇计划生育工作人员岗位责任制及考核办法》，进一步完善了乡镇计生专干责任考核制度，将个人实绩、乡镇工作成绩、领导评议均列入专干考核内容，对工作突出的专干给予表彰奖励，对考核成绩较差的专干扣发其一年的计划生育岗位津贴，并建议组织、人事部门予以调整或辞退。

              （县人口计生局）

九龙山自然保护区建立省级野生动物疫源疫病监测站

 近日，经省林业厅批复同意，九龙山国家级自然保护区正式成立省级野生动物疫源疫病监测站。据了解，我省范围是全国候鸟迁徙的三大通道之一，为严密监测候鸟等野生动物动态，全面堵截和控制因陆生野生动物携带病毒引发的高致病性禽流感疫情传入和发生，省林业厅根据我省野生动物分布、栖息、迁徙等特点，新建5处省级野生动物疫源疫病监测站，九龙山国家级自然保护区名列其中。目前，九龙山监测站已设立黄石玄 淤、陈坑、岩坪、西坑里4个野外监测点，并出台了相应的规章制度，绘制出详细巡查路线，即将开始巡护、观测、记录、报告和宣传等各项日常工作。                  （县林业局）

【部门信息】

云峰镇从四方面切实推进社会主义新农村建设

一是加大农业结构调整力度。第一，抓优化。重点抓名优茶、优质稻、吊瓜等优势农产品的规模化发展，稳定猪、禽类生产，进一步优化畜牧业结构，加强生态公益林、天然林保护，加快名特优新水产品引进推广。第二，抓大户。从政策、技术、资金等方面，加大对种粮大户、制种大户、养殖专业户的扶持力度，发挥大户示范带动、联运效应。第三，抓服务。为适应不断变化的农村形势，把“为农服务”摆在更加突出的位置，拓宽服务内容，积极开展送技术、送政策下村进户活动，切实为农业增效、农民增收提供更优良的服务。

二是大力改善农村生产、生活环境。紧紧把握当前上级不断加大支农力度契机，主动争取上级支农资金和项目，加强农村和农业基础设施建设，重点抓好古亭村龙板山开发、龙口源小流域治理和祥川土地整理工作，提高农业综合生产能力；全力以赴确保康庄工程建设项目全覆盖，2006年力争村村通康庄路，路基完成率确保100%；启动马头片“千万农民饮水工程”，解决农民饮水难题，让农民喝上“放心水”；继续实施农村沼气项目建设，加大卫生投入，重点做好农村生活垃圾清运及填埋工作，净化、美化农村居住环境。

三是加快农民脱贫致富步伐。认真贯彻落实种粮农民直补和减轻农民负担政策；努力扩大农村合作医疗参合面，提高农民抵御疾病风险的能力；以优惠政策吸引居住在高山地区农民迁移到条件较好的集镇上来，确保农民得到更大的实惠，加快农民脱贫致富的步伐。

四是以“送出请进”为抓手促进劳务经济发展。以成人技术学校为依托，全方位、多渠道地对外出务工人员实施职业技能培训，2006年计划培训劳动力1900人，使劳务输出由体力型逐步向技能型转变；实施劳务要素回流工程，利用政策感召、亲情牵引、利益趋动等“磁场效应”，吸引外出务工人员回乡创业。                              （云峰镇）

送、发：各乡（镇）人民政府，各部、委、办、局。